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第82章 稳定內部（第1页）

然而，国外的风暴刚刚出现一丝转机，国內的舆论场，却掀起了更大的波澜。

那些负面新闻以最快的速度被翻译转载回了国內。

一些向来以崇洋媚外为流量密码的媒体和所谓的“专家”，如同闻到血腥味的苍蝇，嗡地一下就围了上来。

《丟人丟到国外！雷霆工业被索尼控诉侵权，东大企业的遮羞布被扯下！》

《所谓的技术突破不过是谎言！专家深度解读雷霆工业的抄袭之路！》

《官司必败无疑！我们距离真正的核心技术还有多远？》

这些文章，完全不顾事实，不谈专利细节，上来就將“抄袭”“侵权”的帽子死死扣住。

字里行间，充满了对国內企业的不屑和对国外巨头的盲目崇拜。

仿佛只要是国外的企业告你，那你一定是错了。

这种论调，迅速在现实里发酵，引起了轩然大波。

外部的压力，最终还是传导到了公司內部。

工厂里，车间里，办公室里，人心开始浮动。

“听说了吗？我们在国外被告了，说是抄了人家的技术。”

“报纸上都登了，好像是真的，连诺基亚都不买我们的电池了。”

“那我们这个月奖金还有吗？公司不会要出问题了吧？”

各种各样的流言蜚语，如同病毒一般蔓延。

研发中心的技术人员们气得肺都快炸了。

“放屁！我们的鋰电池都是大家一个一个通宵熬出来的技术，怎么就成抄袭了！”

“那些专家懂个屁的电池！连专利都看不懂，就在那胡说八道！”

他们试图跟身边的同事解释，但他们的声音，在汹涌的舆论浪潮面前，显得那么苍白无力。

恐慌和不安，正在侵蚀著公司的根基。

马宇腾站在办公室的窗前，看著楼下行色匆匆的员工，一言不发。

许久。

他转过身，拿起桌上的內线电话，接通了法务部。

“跟国外律所的合同需要加快速度，这周內必须全部签完。”

掛断电话，他又拨通了行政和人事部门。

“立刻擬一份全公司通告，贴到每一个车间，每一个办公室的门口。”

“告诉所有员工，公司遭遇了竞爭对手的恶意诉讼和舆论攻击。我们没有侵权，我们已经聘请了全世界最好的律师，主动应诉！”

“告诉他们，公司有信心，也有实力，打贏这场官司！”

“另外，通知下去，这个月的奖金，全员翻倍。”

“最后一条，让安保部去查，公司內部，谁再敢造谣动摇军心……”

马宇腾顿了顿，一字一句地说道。

“一律开除，绝不姑息！”

马宇腾的一连串指令，如同一道道惊雷，在死气沉沉的雷霆工业內部炸响。

快刀斩乱麻！

安抚、激励、威慑，三管齐下。

刚刚还人心惶惶，被各种负面消息衝击得摇摇欲坠的公司氛围，瞬间被强行稳住。

行政和人事部门的效率极高，不到一个小时，相关的通告就已经列印出来，张贴在了公司每一个显眼的位置。