【震惊!山海集团招收1500名残疾员工!?】
这条热搜直接掛上了热搜榜第一。
引发无数网友点击。
更是造成了全网大地震!
对此,有很多网友抱著半信半疑的態度,跑去了山海集团官网查看。
因为招工信息要保护员工的隱私。
除了最基本的姓名年龄之外,其余信息一律未公布。
不过在信息简表上,对於招收人数做了详细统计!
上面赫然写著——
残疾员工:1500人!!
下面还盖了官方的公章,確认实锤了。
看到这,网友们都一脸懵圈瞠目结舌。
好傢伙!
还真招了1500名残疾员工??
在此之前。
虽然政府有要求公司在招聘时,会有一定的残疾人比例。
但这个比例基本上都维持在10%以下。
更有甚者连5%都不到!
哪怕就算招了残疾人,最终也待不长久。
有的公司仗著资歷深厚,直接就把残疾人排除在外。
原因也很简单!
因为正常人一天能完成的工作量,残疾人至少得翻出三四倍。
那些手脚不利索的残疾人,甚至更低。
公司是要出效益的。
你干活乾的这么慢,影响我赚钱了,那我为什么还要招你呢?
所以徵召残疾人,对於很多公司来说。
不划算!
来钱慢!!
即使残疾人的工资已经低到不能再低。
可还是没有公司愿意要。
而这些残疾人没了去处后,就只能去打零工,捡废品,或者去街上要饭。
毕竟,他们也是要生活的。